​Глава минтруда: «Снижения оплаты труда в Татарстане не наблюдается»

Задолженность по оплате труда в РТ составляет 19 млн. 600 тыс.руб.

 Снижения оплаты труда в республике не наблюдается. Об этом сегодня в программе «Тема дня» рассказала генеральному директору ИА «Татар-информ» Леониду Толчинскому министр труда, занятости и социальной защиты РТ Эльмира Зарипова.

Спикер отметила, что просроченная задолженность по оплате труда снизилась с 47,8 млн. рублей на 1 января 2015 года до 28,6 млн. рублей на 1 января 2016 года, а сейчас она составляет 19 млн. 600 тыс. руб.

«В этом вопросе государство непримиримо. Это не просто задержка зарплаты одному человеку, страдает вся семья кормильца, мы проводим работу с муниципалитетами, с контрольно-надзорными органами, прокуратурой. Сегодня задолженность сосредоточена в обрабатывающей промышленности, в сельскохозяйственном производстве на селе. Проблемными являются Буинский район, Чистополь, Кайбицы, но в любом случае проблемы решаются. Это вопрос, в котором никаких послаблений быть не может», – считает министр.

Э.Зарипова отметила, что снижения оплаты труда в республике не наблюдается, но на некоторых предприятиях сокращены премии. Зачастую работодатель награждает премией тех сотрудников, кто принес реальный результат. Если раньше премию давали всему структурному подразделению, то сегодня этот вопрос решается индивидуально. Работодателю важно сохранить работника, поэтому он его премирует и стимулирует. На каких-то предприятиях сокращается соцпакет, компания отказывается от выплат.

На вопрос о том, как в условиях нестабильного периода экономики ведет себя «серый» рынок труда, спикер ответила, что его рост не отмечается.

«Сегодня обсуждается такой вариант – дать возможность работать нянечкой, репетитором года три, а потом им нужно будет определиться, в какой организационно-правовой форме они дальше будут осуществлять свою деятельность. Сейчас мы видим, что есть такая прослойка людей, которые нуждаются в поддержке, и сначала надо оказать им помощь, а затем включать механизмы, связанные с жестким контролем по налоговым отчислениям. Но мы видим и такую тенденцию, что люди не хотят работать на сером рынке. В трудовых ресурсах сегодня наблюдается доля населения, которая находится в возрасте, когда уже пора задумываться о пенсионных накоплениях. После 25 лет человек начинает задумываться о том, что будет дальше. Люди сами остро сигнализируют нам о нарушениях их прав. С причинами «серого» рынка очень индивидуально и точечно нужно работать. В Казани хорошо работает карательный орган – Комиссия по повышению уровня жизни, доходов, осуществляется индивидуальная работа с предпринимателями», – рассказала Э.Зарипова.

Она добавила, что о проблемах люди сообщают по горячей линии и на сайт министерства. В основном жалуются, что столкнулись с финансово-хозяйственными трудностями или жалуются на работодателя, который за счет своих работников пытается решить свои финансовые вопросы. В результате проводимой работы по легализации «серого» рынка труда в Пенсионный фонд дополнительно поступило около 260 млн. руб., объемы поступлений НДФЛ увеличились на 20 процентов.

Говоря о социальной отрасли, спикер отметила, что ее составляют порядка 11 тыс. человек. Средняя заработная плата составляет 18 тыс. 600 руб.

«Социальный работник – это не просто профессия, это еще и призвание. Уметь работать с людьми, понять, выслушать, успокоить не каждому дано. Отрадно, что сегодня в отрасли происходит омоложение кадров, профессия востребована, и она говорит о возросшем уровне доброты в обществе. Среди молодежи есть те, кто хочет посвятить себя этому делу», – поделилась Э.Зарипова.

Министр напомнила, что служба занятости населения перешла на новые методы работы. Так, в январе в Казани прошла акция «Экспресс-служба занятости». В подземном и наземном электротранспорте города работали специалисты центров занятости населения, представители кадровых агентств и волонтеры – в общей сложности около 100 человек. Таким образом, пассажиры троллейбусов, трамваев и метрополитена смогли прямо в пути получить информацию об имеющихся в городе вакансиях и заполнить анкеты для трудоустройства.

сылтама: http://tatmedia.ru/

Татар хатын-кызлары өчен кызыклы язмаларны Сөембикә Telegram-каналында укыгыз


Ошый
Поделиться:
Комментарийлар (0)
Cимвол калды:
Хәзер укыйлар
  • Гафу итә алмыйм сине, әни! – Апа, әни акылдан шашкан! Көзнең яңгырлы салкын бер көне иде ул. Мәктәптән туңып кайтып кына кердем, каршыма башлангыч сыйныфта укучы сеңлем Айзилә йөгереп килеп чыкты да, колагыма әнә шулай дип пышылдады.
    14281
    3
    175
  • Әллә?! Завод капкасы төбендә сезне бер карчык көтә дигән хәбәрне ишетүгә, Фәрһадның йөрәге чәнчеп алды, зиһене чуалды, күз аллары караңгыланды.
    11416
    2
    117
  • Үкенечле үткәннәр... Якшәмбе булса да, иртәдән телефон шалтырады. Башкаларның иртәнге йокысы бүленмәсен дип, атлас халатын тәненә элеп кенә җибәрде дә, телефонын алып балконга йөгерде. Телефонның теге ягында карлыккан ир кеше тавышы ишетелде:
    8675
    2
    89
  • Балагызны үзем карап торам! - 1 Кызлары туганнан бирле Аида белән Тимурның иртәсе гел бертөрле башлана хәзер. Тимур иң беренче булып уяна да, нәни кызы белән төне буе бала караваты яныннан китмәгән хатынын уятмаска тырышып, аш бүлмәсенә чыга. Иртәнге ашны ашагач, кереп битләреннән генә пәп итеп ала да эшкә китә.  Подъез ишегеннән чыгуга телефоны пипылдаганына да ияләште ир. Ул беренче  катка төшеп җиткәнче, хатыныннан уңышлы көннәр теләп смс килеп җитә. Ә ул телефонын алып «Рәхмәт!» яза. Бүгенге иртә дә нәкъ шулай башланды.
    4399
    7
    82
  • Гафу итә алмыйм сине, әни! 2 Шулай да ул ЗАГСка килгән иде. Без машинадан төшүгә яныма килде. – Син ... монда? – гаҗәпләнүемне яшерергә дә теләмәдем.
    4970
    4
    73
Реклама
Реклама
Соңгы комментарийлар
Реклама
Беренче дулкын. Өмет, курку, хисләр
Татарстан журналистикасы тарихы – фотоларда
Бу – безнең уртак тарихыбыз
Журналыбыз архивыннан
«Объективта – әни»
Кешелек хакында фәлсәфи уйланулар, робот София һәм ипи
Балачак – уйнар чак...